道明光学股份有限公司
《劳动合同法》第九条:用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。
道明光学股份有限公司是专业从事研发、生产和销售各种反光材料及反光制品的国家级高新技术企业,拥有省级高新技术研发中心及省级企业技术中心,是国家科技部火炬计划项目实施企业之一、亚洲最大的反光材料生产基地。公司股票于2011年11月22日在深圳证券交易所中小企业板成功上市(股票简称:道明光学,股票代码:002632),成为中国反光材料行业第一家也是唯一一家上市公司,这标志着道明光学的发展已飞跃到了更高的层次。
    公司自成立以来始终专注于反光材料、反光服装及反光制品的研发、设计及生产。经过多年的发展,公司已具备全系列反光材料的研发、生产能力,主要产品包括各规格、各等级的反光膜、反光布及以反光膜和反光布为原材料的反光服装和反光制品。
  公司始终坚持技术研发和规范企业管理,不断提升产品技术水平和质量。公司系高新技术企业、建有省级高新技术研究开发中心及省级企业技术中心,拥有十多项专利技术。公司生产的 “海事反光膜”产品被列为国家火炬计划项目。公司产品已通过了ISO9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系认证、GB/T 28001-2001职业健康安全管理体系认证。
   道明光学股份有限公司以人才为根本,重视发挥人才作用,主张“唯才是用”的原则,广泛吸纳社会各界的优秀人才加盟,已发展为一个人才多元化的公司。尤其近年来公司为提高和改善员工工作和生活环境不断加大资金投入:员工上下班接送车、优秀员工旅游活动、食堂补贴计划、员工宿舍彩电空调配置、住房公积金……
    我们坚信人力资源及规范管理是产品质量的基本保证,坚持不断提高客户口碑及员工满意度是我们持续的发展目标。公司不断提高人力资源管理水平,致力于建立开放、公正、真正体现员工价值的人力资源管理体系同时提升内部规范化管理水平以期以优秀的人才保障优良的产品品质。在道明,每一位员工都能通过公平、公正的评估获得职业生涯的发展、个人能力的提升以及薪酬福利的提高。如果你期待获得自身价值的认可、个人能力的发展、开放的团队协作氛围,欢迎加入我们!
  永康厂区:道明光学股份有限公司
        (永康市经济开发区东吴路581号)
    龙游:浙江龙游道明光学有限公司  
    湖镇:浙江腾辉科技有限公司



    公司乘车路线:
1、杭州、宁波等地可先坐车至永康西站,出口前行左侧换乘7路公交车(车费1元,10至15分钟路程)至永康东站
  杭州、宁波等地可先坐动车或高铁至永康南站,出口前行左侧换乘8路公交车(车费1元,10至15分钟路程)至永康东站
2、永康东站——坐唐先、清溪、象珠方向公交车至十里牌加油站车站下(车费2元,10分钟左右车程)——路口左拐向西步行2至3分钟即到


所在地区:永康
单位性质:国内上市公司
单位网址:www.chinadaoming.com
招聘岗位:外贸业务员(1名) [毕业生]
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 4255
[岗位要求]全职
1.从事外贸二年以上,应届毕业生也可。CET-6
2.性格开朗,沟通能力强
3.工作地点:浙江永康
4.公司提供优厚福利待遇
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招聘岗位:保安(1名)
部门:行政部
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 322
[岗位要求] 月薪:4000到6000元
岗位职责:
1、负责门禁制度执行 ;
2、维护公司人员,财产。
任职条件:
45周岁以下,有责任心,有在工厂做保安的工作经验优先
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招聘岗位:采购经理(1名)
部门:采购部
[工作地点]龙游
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 404
[岗位要求]大专 全职 月薪:8000到10000元
1、新产品,新材料供应商的寻找,资料收集及开发工作
2、对新供应商品质体系状况的评估及认证,以保证供应商的优良性
3、与供应商的比价,议价谈判工作
4、对旧供应商的价格,产能,品质,交期的审核工作,以确定原供应商的稳定供货能力
5、即使跟踪掌握原材料市场价格行情变化及品质情况,以期提升产品品质及降低采购成本
6、采购计划编排,物料之订购及交期控制
7、部门员工的管理培训工作
8、与供应商以及其他部门的沟通协调等。
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招聘岗位:销售内勤(10名)
部门:销售部
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 352
[岗位要求]大专
负责对接销售经理处理跟单、开单,表格数据制作等文职类工作。
试用期3500,转正4000,有五险,有饭费补贴、全勤奖各种福利,后期经验增加可升职.
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招聘岗位:业务员(45名)
部门:销售部
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 355
[岗位要求]大专 全职
1、负责区域的销售运作,完成销售目标;
2、负责维护老渠道,开拓新渠道。
能力强者后期可提升为销售经理、区域经历等;
月薪:4至10K+
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招聘岗位:品质管理(10名)
部门:制品部
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 311
[岗位要求]21至35岁 高中 全职 月薪:4000到6000元
高中以上学历,21-35岁,化工相关专业,有品质管理、过程巡检、检测分析、实验室管理工作经验优先。
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招聘岗位:总经理助理(1名)
部门:总经办
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 329
[岗位要求]28至45岁 月薪:10000到15000元
岗位职责:
1、负责协助总经理完成相关的工作;
2、协调各个部门的工作;
3、处理总经理相关的文书、记录;
4、执行总经理交办的工作任务;
任职要求:
1、大专或以上学历,28岁至45岁,管理类专业;
2、有同等职位5年或以上工作经验,有大中型企业3年或以上经 验;
3、良好的文字表达和处理能力;
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招聘岗位:招投标(1名)
部门:总经办
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 331
[岗位要求]25至45岁 大专 月薪:4000到6000元
      主要从事公司各营销部门相关业务招投标信息收集及投标文件编制、参加公司投标项目活动、开展与招投标项目有关业务等相关工作,应聘者条件如下:
1、25周岁以上,大专及以上学历,有文案功底者优先;
2、工作认真、严谨、细心;能够适应临时性出差(参与投标)。
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招聘岗位:人事经理(1名)
部门:人力资源部
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 371
[岗位要求] 月薪:10000到15000元
岗位职责:
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、负责组织编写各部门职位说明书;
5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
7、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
8、推动公司理念及企业文化的形成;
9、协助制定公司人力资源整体战略规划;
10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历;
2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验,有外企或大中型企业从业经验优先;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
7、具有解决复杂问题的能力,很强的计划性和实施执行的能力;
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
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招聘岗位:培训专员(1名)
部门:人力资源部
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 363
[岗位要求] 月薪:4000到6000元
1、完成各部门提报的培训需求计划,搭建培训体系,统筹开展各个层级的培训活动;
2、完成公司年度内部培训讲师建设计划;
任职资格:
1、人力资源管理、工商管理专业优先
2、初步掌握人力资源六大模块知识、熟练掌握培训模块知识,公文写作知识、劳动法知识
3、1年以上人力资源助理工作经验,公众演讲技能、公文写作技能
4、有较强的沟通技能、组织管理技能
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招聘岗位:计划员(1名)
部门:生产部
为生产制造中心,集管理、生产工艺、制造一体
[工作地点]永康
[发布时间] 2020年2月21日  [浏览量] 343
[岗位要求]大专 全职 月薪:4000到6000元
岗位要求:
1、有一定的工作经验 ;
2、能熟练运用办公软件;
3、做事有责任心、细心;
4、有一定的抗压能力,稳定性好;
工作职责:
1、月计划、周计划的编制;
2、订单排产与交期回复;
3、物料进度的督导 ;
4、生产进度异常快速处理;
5、成品库存控制。
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